Archivo de la etiqueta: cambio

Los riesgos de reversión del cambio: personas, sistemas y creencias

Personas, sistemas y falsas creencias Ocurre muchas veces que cambios que mejoran la eficiencia de una organización, con el tiempo vuelven al estado inicial una vez la fuerza impulsora del cambio desaparece.  Las causas de este fenómeno son múltiples. Dejaremos … Seguir leyendo

Publicado en Conocimiento, creencias, Cultura, Educación, Management, Mejora, Personas | Etiquetado , , , , , , , , | 5 comentarios